Mise en oeuvre d’Office 365 – Gestion de projet et conduite du changement

2015-11-24T00:00:00+00:00 24 novembre 2015|

Comme l’indique Prosci, ce ne sont pas les organisations qui changent mais leurs collaborateurs.
C’est vrai pour tout changement et cela l’est encore plus pour la mise en œuvre d’Office 365 qui nécessite de suivre une démarche structurée s’appuyant sur une gestion de projet et une conduite du changement adaptées donnant une bonne place à la gestion individuelle du changement.
Différentes approches sont utilisables pour ce faire : l’appui sur le management de proximité, les ateliers collaboratifs, le coaching, l’expérience concrète et l’utilisation d’une plateforme logicielle dédiée.
Les trois premières approches ont le défaut d’être longues à mettre en place et nécessiter des ressources notables.
L’expérience concrète autour de cas d’usage est clé mais ne peut le plus souvent être déployée à grande échelle et c’est là que peut intervenir la plateforme de 2Spark paramétrée de manière adaptée.
Ce livre a pour vocation de présenter une approche de déploiement d’Office 365 directement utilisable par l’ensemble des professionnels susceptibles d’être impliqués dans un projet de mise en œuvre.
Un excellent ouvrage co-rédigé par Denis Meingan et Gilles Balmisse que nous vous recommandons.

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office 365

| Free-lance Community manager

Lucile Caille est consultante en stratégie de communication des marques. Après plus de 15 années passées au sein d’agences médias, de régies publicitaires et un diplôme en community management/webmarketing, elle fonde LLC Consulting en 2014. L’objectif : offrir l’ensemble des bénéfices des médias sociaux à des entreprises en conjuguant son expertise du marketing publicitaire avec son attrait pour le social media. Ses domaines de prédilection ? Le change management, les nouvelles pratiques managériales, la transformation numérique, l’écologie et la santé.